專業實習報告

在人們素養不斷提高的今天，報告使用的次數愈發增長，報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編幫大家整理的專業實習報告，僅供參考，大家一起來看看吧。

本學期開學不久，經過學院老師的努力和院領導的批準，我們選擇了東風(十堰)發動機廠作為我們的實習基地,懷著既興奮又激動的心情，我們參加了這次的為期兩周的實習。初次來到東風，我們初步了解這家工廠的生產情況，與本專業有關的各種知識，以及工人的工作情況等。第一次親身感受了所學知識與實際的應用，特別是自動化知識在實際生產中的重要應用，讓我們大開眼界，同時也讓我們意識到學好本專業知識的重要。本次實習以生產實習為主，生產實習是我們學習自動化專業的一項重要的實踐性教學環節，旨在開拓我們的視野，增強專業意識，鞏固和理解專業課程。實習方式主要是請企業技術管理和企業管理人員以講座形式介紹有關內容; 同學們下生產車間參觀，向企業的現場管理，技術生產工作人員學習請教相關知識;由帶隊老師組織同學們分組討論、發言，通過交流實習體會方式，加深和鞏固實習和專題講座內容。通過本次實習，我們學到了很多課本上學不到的東西，并對生產管理有了更深的認識。

實習安排及相關準備知識

實習安排：實習時間跨度二個星期(4月9日 4月 8日)

實習具體安排如下：

4月 0號 上午 ： 數控機床改造講座

下午： 工廠實習安全教育及注意事項

4月 號 上午： plc總線實例授課

下午： 缸蓋工段生產車間參觀

4月 2號 上午： 國外先進磨床改造授課

下午： 參觀eq49 車間

4月 3號 全天到西城發動機作業部參觀

4月 4- 5號 組織集體活動,自由休息

4月 6號 上午： 工廠用電配電及安全用電講座

數控機床專業實習報告數控機床專業實習報告

下午： 到發動機裝配作業部參觀

4月 7號 上午： 到鑄造廠參觀

下午： 到東風汽車總裝備車間參觀

4月 8號 上午： 到康明斯曲軸生產車間參觀

下午： 同學分組討論、交流實習體會、完成實習報告

實習前：

在去實習之前兩天晚上我們來到了 #203課室，聽我們的院黨委書記和帶隊老師講解了這次實習的具體要求以及一些安全主意事項。從講話中了解到領導對這次實習非常重視，同時讓我們認識到實習是我們工科院校必不可少的教學環節，也是培養應用型人才具有一定實際知識和較強動手能力的重要教學環節。通過實習使學生了解機械制造基本知識，為學習專業課以及其他后續課奠定堅實的基礎。通過鑄工、鍛工(包括沖壓工)、焊工、熱處理工、機械加工和鉗工等工種的生產實踐參觀，使學生了解基本操作技能，為以后工作準備條件。同時也能加強勞動和紀律方面的鍛煉，培養學生要有踏實的工作作風，理論聯系實際的求實的精神，同時通過實習還要求培養同學們任何融入到集體中去，體會什么是團隊精神，通過集體的活動來活躍集體的氣氛，激發同學們的學習積極性。陳老師給我們簡要介紹完實習內容后，還點出一些我們常犯的毛病，如：有的同學不夠積極，不主動請教師傅，遇到不懂的問題不敢向帶對人員詢問。還有的一到車間，就這臺機床看一眼，那臺機床摸一下，走馬觀花，到頭來，時間過去了，雖然下廠實習，但啥也沒學到手，一問三不知;的同學會怕臟怕累，不愿意跟工人接觸，有不懂的也不敢上前問，束手束腳，沒有真正學到東西;最后他還提到了安全問題。對于安全，陳老師特別強調我們不要亂摸亂碰機器開關，不要干擾工人正常的生產等，以免造成不必要的安全事故發生，老師還列出了不少的事例，都告誡我們必需服從安排，遵守紀律。

實習目的：

選擇身邊的企業單位為對象，聯系課上所學理論，采用實地考察跟蹤其物流全過程的方法，對盛和物流業發展現狀進行初步了解。培養實際調研能力，嘗試檢驗所學知識，并從實際中進一步學習了解物流的內涵與外延。

實習方式：

采用實地調研的方式，具體采用了面對面的訪談了解、過程跟蹤調查和側面行為觀察的方式。出動全組成員合理分工，每人負責不同側面的內容，協同合作，調查后集體討論分析，并總結實習報告。

實習時間：

20xx年3月2日—9月2日

實習地點：

安徽盛和物流有限公司

實習步驟：

一、前期準備工作

1、3月3日上午9：00到盛和物流公司報道。

2、3月4日上午10：00在盛和物流公司，聽取物流管理的意見，并擬定實習方式、調查對象。

3、3月4日下午通過登錄網站、查閱報紙、雜志等方式尋找調查對象，并爭取專業物流公司或單位的支持和協助。到系辦公室開介紹信。

4、準備數碼相機、筆記本等實習所需物品。

二、開展實習活動

1、3月6日，走訪舒城縣物流行業。

2、3月7日，參觀、調查申通物流公司。

3、3月9日，走訪舒城圓通物流部門。

4、3月10—8月30日，開展具體物流管理工作。

三、后期總結工作

9月1日—2日收集并整理資料，對物流情況分析并定稿。

實習內容：

（一）實習準備工作

3月4日下午2：00我在明確了這次實習的目的、方法及注意事項后。從攝影、記錄、財務、安全保障、撰稿方面進行了詳細的部署，確定了實習方式、調查對象，并擬定實習計劃。

（二）走訪調查物流部門

3月5日下午我開始尋找調查對象，通過登錄網站、查閱報紙、雜志等方式尋找專業物流公司，在舒城物流網上我們搜到幾家物流公司，但當我們致電爭取公司支持和協助時，卻一次次遭到拒絕和打擊。其中有的公司很干脆：沒時間接待；有的單位老總出差，沒人可以做主接待我們；有的要申請總經理的同意，可是就沒了答復；還有的是我千辛萬苦找到一家老總的手機號碼，可是總也打不進去。總之，他們有足夠的理由將我們拒之門外。功夫不負有心人，經過不斷地詢問，我們與舒城物流行業的管理員取得了聯系，并順利爭取到走訪該物流的機會。

（三）實地調查情況

3月6日上午8：45分，我來到了舒城申通物流部門，這是我本次實習的第一站。當我講明了這次走訪的目的后，便開始了這次人物訪談。首先該站管理員向我講述了其物流管理的歷程。隨著市場經濟的迅速發展、社會化大生產特別是工業化初步實現。使得產品極大的豐富，產品的大量交換、運輸與倉儲成為必然。各種各樣物資的流動與日俱增，越來越受到人們的關注。舒城縣政府認識到作為新的經濟增長點的現代物流業必然成為舒城經濟發展的基礎產業。要充分發揮其區位 ……此處隱藏23314個字……的測繪工程專業，掌握各種專業知識和技能是非常必要的，如MAPGIS、CoreldRAW、VirtuoZo、CAD等，掌握了這些技能對今后從事專業工作有很大幫助。

其次，團結協作,善于溝通，是我們從事工作的基本。一個部門肯定不只你一個人,作為部門一分子,你若想把本部門的事做的出色,那你必須把部門成員團結起來,發揮集體的力量,那樣才能事半功倍!而溝通是人形成良好人際關系的途徑，好的人際關系，才能打造一個好的工作氛圍，才能有利于工作的進行。

這次的經歷是實實在在的，就感覺自己每天都在進步，每天都能夠接觸新的事物，一點一點的吸收進去。社會是一所最好的大學，果然沒錯。 展現在自己面前的是一片任自己鞭策的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責任。在今后的工作和生活中，我將繼續學習，深入實踐，不斷提升自我，努力創造業績，繼續創造更多的價值。

總之，這段實習所學到的知識將為我以后工作之路點亮了一盞明燈。

20xx年X月至20xx年X月，20xx級酒店管理系學生541人分別在北京、上海、天津、杭州、無錫等城市的金茂威斯汀、凱賓斯基、安縵法云、外灘三號、四季等85家知名酒店，完成了為期近6個月的實習。學生的實習得到用人單位的好評，用人單位表示希望與我院保持緊密合作，歡迎更多的優秀的實習生到酒店中實習。目前，實習已經結束，學生即將返校，對實習工作的總結，對實習情況的評估，對實習成績的統計工作正在進行中。我院將陸續選取發布優秀的實習總結材料，讓更多的人分享和了解學生在實習學期的成長與收獲。學院就業指導中心將對本次實習開展系列報道。

下面是在金茂威斯汀酒店實習團隊對本次實習的感受。

《甜、酸、苦、辣》

在酒店管理系的學生中，有一支33人的實習小分隊在金茂威斯汀酒店實習。學生們細致周到的服務得到了顧客和實習單位的一致好評。鄭褀麟、黃影子、叢琳、林璐琦、張劍飛、李世基等多人得到客人的書面表揚并被提名推薦為“威斯汀關愛之星”，最終張劍飛和李世基憑借其突出表現獲得了“關愛之星”的稱號。學生們說：“短短5個半月的實習，從好奇興奮到乏力懶惰，從自我的否定到肯定，諸如此類，各種情愫都像五味瓶調味著我們的整個實習階段?！?在他們眼中，一開始，“實習日志=吐糟+抱怨+想媽媽”，到后來“實習日志=發現管理問題+人際關系+曬收獲秀歷練”。他們用自己的語言描述著成長的故事，總結著心路的歷程。以下摘錄的是學生對在金茂威斯汀酒店實習的總結，我們可以從中體會到學生們實習的甜酸苦辣，分享他們的收獲，并為他們的成長喝彩。

甜：

從來就深諳勞逸結合的我們在實習期間，除了像新生兒一樣拼命吮吸乳汁般的渴望得到更多知識更多歷練，也善于組織各類聚會去放松，不會玩的孩子最終也會變傻。

酒店組織了outing（出游），每個實習生都有機會去參加，結識新朋友，從游戲中也更深入地了解酒店，愛上酒店管理這個職業方向。

酒店為每個月過生日的員工舉辦生日會，連實習生也不會落下，身在“異地”的我們也充分感受到了溫馨。

酒店就像一本書，不止是需要體力去全力以赴，更多的是學會用大腦去工作，一大堆復習資料，一大堆酒店文件，這是我們的精神食糧！

作為實習生，你必須從基層做起，毋庸置疑，因為不了解最基本運作，將來也無法管理整個團隊。

在各個崗位實習的同學表現突出，每位經理都給予了很高的評價，客人們也對我們細致周道的工作表示肯定。經理們和客人們的鼓勵與肯定是我們前進的動力！

我們的Kingsley Zheng鄭褀麟同學拿到了常住客人的表揚信，夸獎他的細節服務，讓她感受到了如同親人般的關懷！張劍飛和李世基同學更是拿到了關愛之星的殊榮，為中瑞奪得了榮譽，酒店經理人們提到中瑞學生都豎起大拇指表示贊揚！

健身中心經理趙巖這樣對林璐琦（LuLu）的工作進行了總結評價：“我們很高興能與貴校實習生Lulu一同工作一同學習，作為她的直接上級，我對其在金茂威斯汀大飯店的實習工作十分滿意！”自八月份以來，作為實習生的她非常用心，學習進步很快。由于水療前臺所需要處理的事情十分雜亂，而且工作節奏很快，很多新員工都表示壓力很大。

一般新員工在“師傅”的帶領下，多則兩個月少則一個月以后才可以獨立上崗。但是LuLu自開始實習后，十分用心地學習每一項業務技能，迅速掌握了前臺所需的專業知識，僅僅半個月就已經開始獨立上崗。

不得不說LuLu是名很優秀的實習生，工作中表現出很強的自信心，從業績中也可以體現她的工作能力?？偠灾?，LuLu的實習表現十分出色，作為領導給與高度評價！”

酸：

實習之后，每個人都產生一種鄉愁的情愫：“鄉愁是一張薄薄的地鐵票，亮馬橋在這頭 天宮院在那頭。”

我們的路線：亮馬橋——三元橋——國貿——西單——天宮院；10號線——1號線——4號線

偶爾有空，懷著回家的心，擠在為生活而奔波的人群中，才發現自己儼然也是其中一員了。未來該怎樣去爭取，怎樣去創造，我們三十三個同學都有著自己的想法和見解。感謝實習讓我們成長！

終于，迎來了10號線環線工程，這種希冀仿佛是大四學長們迎來了937一般的喜悅，卻在歡愉中發現我們即將離去這個曾經讓我們唯恐不及的“實習集中營”，此時仿佛與愛人別離般難舍，又愛又恨的你啊，我們即將離去是為了更深入地了解你，是為了未來的征服！

苦：

一雙黑色工鞋 + 一雙黑色襪子 = 一大堆破洞+老繭 = 為夢想的執著和努力

大雪中四點去上班的同學，在大風中逆風而行的少年，還有頂著星光下班的孩子們。不說苦不放棄，我們是為了理想會努力會奮斗的一群人。

零售小店一塊錢一雙的黑色絲襪在雅秀批發市場八毛錢一雙，上班族的我們已經學會了如何節省開支，如何把微薄工資利用最大化。

辣：

90后的人有90后的個性，互聯網時代信息化時代的享受者充分利用了微博、微信、人人、QQ等來分享自己的喜怒哀樂以及收獲。很多同學的經典語錄必須有諸位共享：

It’s not because things are difficult that we do not dare; it’s because we do not dare that things are difficult.

To be is to do!

我今天遭受的挫折全是上天為了考驗我的追求，為了考驗我能否敢于奮斗！

短短5個半月的實習，從好奇興奮到乏力懶惰，從自我的否定到肯定，諸如此類，各種情愫都像酸甜苦辣的五味瓶調味著我們的整個實習階段。有個形容特別妙，我們的心就像一個宿舍，今天是青春活力的少年值班，明天是老氣橫秋的阿爹，后天是絮絮叨叨的祥林嫂，不停地變換著人物輪流看守著我們的心。從同學們的實習日志中便可略見一斑，大家對實習日志的認識由“實習日志=吐糟+抱怨+想媽媽”到“實習日志=發現管理問題+人際關系+曬收獲秀歷練”，這說明，實習給予我們太多太多，難以言表。