師徒發(fā)言稿
在當(dāng)下社會,發(fā)言稿的使用越來越廣泛,發(fā)言稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料。相信許多人會覺得發(fā)言稿很難寫吧,下面是小編精心整理的師徒發(fā)言稿,歡迎大家分享。
師徒發(fā)言稿 篇1各位老師:
下午好!我很高興能以指導(dǎo)教師的身份在這兒發(fā)言。
從上學(xué)期開始,我有幸擔(dān)任了郭老師的指導(dǎo)教師。其實,在這之前我和郭老師就已經(jīng)在一起合作了。郭老師雖然不是學(xué)物理出身,但她聰明好學(xué),積極進(jìn)取,各方面素質(zhì)都相當(dāng)不錯。經(jīng)過她的努力奮斗,取得了可喜的成績。在上學(xué)期"春風(fēng)化雨"活動中,她講的《滑輪與壓強綜合專題》研討課得到了北京教育學(xué)院的專家和區(qū)教研員的一致好評。上學(xué)期她所教的2 個班物理,中考也取得了較好的成績。作為她的指導(dǎo)教師,我感到很欣慰。但我知道這完全是她自身努力的結(jié)果。作為指導(dǎo)教師的我,也和其他指導(dǎo)教師一樣,做著一些指導(dǎo)教師該做的常規(guī)工作。下面我就我平時的一些做法與在座的各位作個交流。
1、 正確認(rèn)識師徒結(jié)對活動。
我把師徒結(jié)對活動看成是一個新老教師相互學(xué)習(xí),共同提高的平臺,與徒弟建立起工作上的合作關(guān)系,生活上的朋友關(guān)系。
2 、以身作則,監(jiān)督徒弟認(rèn)真完成各項教育教學(xué)任務(wù)。
在平時的教學(xué)工作中,我們一起認(rèn)真鉆研教材,探討教法。對于備課、上課、作業(yè)批改等日常教學(xué)環(huán)節(jié),我們從不馬虎,總能不折不扣地去完成。課余,還經(jīng)常性地探討教學(xué)中所存在的問題,力求找到最佳解決方案。
3 、克服困難,堅持相互聽課。 為了讓青年教師能夠從我的課堂中有更多收獲,每次我都精心準(zhǔn)備,尤其是在重點突出和難點的處理上。
4 、 真誠交流,直言不諱。
作為指導(dǎo)教師,教學(xué)經(jīng)歷相對多一些,積累的經(jīng)驗教訓(xùn)也多一些。通過聽課等各類活動,對于年輕教師在教學(xué)活動中所閃現(xiàn)的亮點總能加以及時肯定與贊揚,對所存在的不足也總能直接指出并進(jìn)行商議,這樣更有利于青年教師的快速成長。在平時的交流中,我總是鼓勵郭老師充分發(fā)揮自己的特長,形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格,努力向名師隊伍邁進(jìn)。
其實,指導(dǎo)教師和青年教師更多時候是一個互相學(xué)習(xí),取長補短,共同進(jìn)步的一個過程。在青年教師身上有青年人的朝氣與活力,有埋頭苦干,踏實進(jìn)取的精神,我相信,只要大家一起努力,我校的教學(xué)水平一定會邁上一個新臺階。
師徒發(fā)言稿 篇2各位參加師徒結(jié)對儀式和發(fā)展促進(jìn)中心的老師們,大家下午好:
今天下午我們齊聚一堂進(jìn)行新學(xué)期的第一次活動,首先請允許我介紹中心的新成員,焦老師、袁老師、薛老師、王老師、梁老師、李老師,歡迎她們的加入。今天的活動分兩部分,首先進(jìn)行我校新學(xué)年的師徒結(jié)對儀式。請戴校長宣布本學(xué)年師徒結(jié)對師徒對子名單。請每對師徒簽訂協(xié)議,師徒結(jié)對協(xié)議一式三份,師徒各一份,一份留存學(xué)校。(張校長和丁前排簽字)下面請師父代表丁老師作表態(tài)發(fā)言,請徒弟代表嚴(yán)老師做表態(tài)發(fā)言。請四位校長為師父頒發(fā)聘書并合影。師徒結(jié)對的相關(guān)要求協(xié)議中有的就不再贅述,自行閱讀,做兩點補充要求:1.本學(xué)期每對師徒同上一節(jié)課(中心也有這項要求,只上一次)2.學(xué)期結(jié)束評選優(yōu)秀師徒對子。
今天活動的第二個議程,是布置新學(xué)年教師發(fā)展促進(jìn)中心的相關(guān)工作,我校的教師發(fā)展促進(jìn)中心是一個得到報刊總社關(guān)注和特別指導(dǎo)的民間組織,顧校長和校長室的各位領(lǐng)導(dǎo)對發(fā)展促進(jìn)中心投入了極大的熱情和關(guān)注,同時又有著很高的期待。
用兩段頗具正能量的網(wǎng)絡(luò)話語和自己親身經(jīng)歷的小故事小釋一下今天活動的主題:仰望星空腳踏大地我們一直在路上。
1.“不要去追一匹馬, 用追馬的時間種草,待到春暖花開時,就會有一批駿馬任你挑選;不要去刻意巴結(jié)一個人,用暫時沒有朋友的時間,去提升自己的能力,待到時機成熟時,就會有一大批的朋友與你同行。 用人情做出來的朋友只是暫時的,用人格吸引來的朋友才是長久的。 所以, 豐富自己 比取悅他人更有力量:種下梧桐樹,引得鳳凰來。你若盛開,蝴蝶自來!你若精彩,天自安排!”
2.內(nèi)心強大的人,是平和的、自信的、快樂的。一個人如果到這個地步,也就是人格完善,內(nèi)心強大之人了。內(nèi)心強大的人,也就是真正有思想的人;或者說真正有思想的人,也是內(nèi)心強大的人。這樣的人,即使身處世俗世界里的所謂逆境,他的內(nèi)心也是平和的,自信的,且是充滿快樂的。因為,他的世界不再只是世俗世界,他還有自己獨有的完美的內(nèi)心世界,在這個世界里,他有自己的幸福標(biāo)準(zhǔn)與快樂標(biāo)準(zhǔn),在這個王國里,他享受著別人無法享受,也無法理解的幸福與快樂。愿大家都能成為內(nèi)心強大的人,永遠(yuǎn)平和、自信、快樂!
3.第五屆“我的教育故事”評選接近尾聲,因?qū)W校行政分工的調(diào)整不再分管論文評選,也因種種借口忙沒有去寫,看到大家都交了,有那么一種不心甘,于是去問了嚴(yán)老師,嚴(yán)老師的回答第二天一早報送,回到家便匆匆趕了一篇稿子,主要寫和去年任教的六(2)班的孩子一起做小數(shù)報“我們愛數(shù)學(xué)”專欄的前前后后,特別欣慰的是這篇創(chuàng)意故事得了一等獎。
說了這么多就是為了布置中心本學(xué)期以及以后工作做得鋪墊:
本學(xué)期中心將分成四組,每組研討及活動召集人語文組王老師,數(shù)學(xué)組張老師,英語陳老師,綜合張老師,十一長假我們中心的活動就將開啟,全體成員作兩點思考,一、向中心本學(xué)科組推薦優(yōu)秀書籍一本。二、確立自己研究專題,兩項工作的表格均上傳至中心群共享文件,填寫后由學(xué)科組組長收齊并組內(nèi)交流,每組確定推薦書目1~2本,研究主題1~2個。
中心本學(xué)年活動簡單概括為“四個一”,及同讀一本書,同研一專題,同上一節(jié)課,圍繞專題同寫一篇論文。簡單說明:同讀一本書就是學(xué)科組推薦書目,每月撰寫讀書交流材料,開展網(wǎng)絡(luò)交流。同上一節(jié)課為同年級鼓勵跨年級。
請戴校長和顧校長對中心的工作提出要求和希望,首先請戴校長,最后有請顧校。
師徒發(fā)言稿 篇3尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
大家上午好!今天我作為一名導(dǎo)師帶徒傳技,青年拜師學(xué)技活動中的青年徒弟代表,向在以后工作中,對我們進(jìn)行悉心指導(dǎo)、耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意。
工程局舉辦的拜師學(xué)藝活動,給我們這些新來大學(xué)生提供了一個非常難得的機會。我們要努力學(xué)習(xí)師傅們不思辛苦、一絲不茍的工作作風(fēng),我來到八局的溪洛渡施工局,成為技術(shù)部一員,能夠參加中國第二大水電工程施工而倍感自豪,同時,也感到從事技術(shù)工作的責(zé)任和壓力。我深知自己存在著很多不足,有著從學(xué)校里帶來的書生氣,有著教育體制下的眼高手低,動手能力和主動性差的一些壞毛病。現(xiàn)在我接觸工作也有段時間,對工作有了初步的了解,和師兄師姐們相比,我有太多的差距。我的觀念有待于更新,業(yè)務(wù)水平有待于提高,經(jīng)驗有待于豐富,知識領(lǐng)域有待于拓寬。而師傅們則是在專業(yè)領(lǐng)域耕耘多年,有著深厚的理論功底和豐富的實踐經(jīng)驗,練就了獨特的技藝,形成了不同的管理和技術(shù)風(fēng)格。
< ……此處隱藏6029個字……>尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位師傅:大家下午好!
首先,感謝您們在百忙中抽出寶貴時間來參加今天的見面會,對于各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與關(guān)懷,感激之情溢于言表。請允許我代表徒弟們感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這樣一個拜師學(xué)藝的機會,并向愿意悉心指導(dǎo)、耐心幫助我們的師傅們表示深深的敬意。
時光荏苒,當(dāng)我們揮手告別大學(xué),告別了曾經(jīng)的年少輕狂,我們胸懷滄海,志比鯤鵬,卻只因年少路迷茫。感謝公司,在此時,給畢業(yè)后彷徨的我們帶來了希望和堅定的方向。讓我們8個來自不同地方的年輕人聚集到這里帶著最初的夢想程帆起航!
師傅們都在崗位上默默耕耘了多年,有豐富的經(jīng)驗和精湛的技術(shù)。我們有理想有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,有青澀,也有許多不足,可以說我們的每一位師傅都是豐富的資源庫,有許多值得我們借鑒和學(xué)習(xí)的地方。與師傅們相比,我們還有一定的差距。作為徒弟的我們,需要進(jìn)步,需要成長,我們一定要抓住這次機會,虛心向師傅們學(xué)習(xí)、誠心請教,嚴(yán)格要求自己,多學(xué)習(xí),多鍛煉,多記錄,多總結(jié),盡快了解公司的生產(chǎn)工藝、熟悉公司的產(chǎn)品、掌握公司的生產(chǎn)流程,為以后走向管理技術(shù)崗位打下一個良好的基礎(chǔ)。將所學(xué)的理論知識與實際操作結(jié)合起來,希望在師傅們的指導(dǎo)和幫助下,我們能盡快成長,早日褪去稚嫩的羽毛,承天翱翔。
荀子言,“不登高山,不知天之高也;不臨深溪,不知地之厚也。”公司師徒結(jié)對活動的舉行,不只是一種形式,更是一種企業(yè)文化,飽含著領(lǐng)導(dǎo)對我們的期許和信心,猶如雪中送炭,為我們開啟一扇通往成功的大門。
師傅們,你們是我們學(xué)習(xí)的榜樣,我們的成長就是您的驕傲!一朵玫瑰,需要根莖的無私奉獻(xiàn),才能散發(fā)出沁人心脾的芳香;一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每一位員工的腳踏實地、無私奉獻(xiàn)。在師傅們的言傳身教下,我們一定會盡快成長為一棵參天大樹,為企業(yè)擋風(fēng)遮雨,和師傅們攜起手來用拼搏和汗水、用勤奮和努力、用無私和奉獻(xiàn)共創(chuàng)公司的輝煌!
謝謝大家!
師徒發(fā)言稿 篇11尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師:
下午好!
首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我發(fā)言的機會!隨著港口小學(xué)的發(fā)展和影響力的提升,每學(xué)期都有一批新老師加入我們的隊伍。他們的加入為我們學(xué)校帶來了生機,注入新的活力,當(dāng)前,家長、學(xué)校、社會對師資的要求越來越高,為此,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為了學(xué)校的發(fā)展,給新老教師牽線搭橋,組織進(jìn)行“師徒結(jié)對”活動,目的之一是讓新教師快速成長。同時也為老教師搭建一個新的平臺,以便更新知識和教學(xué)理念,取新教師之長補老教師之短。今天,我作為老教師一員,感到十分地欣喜和驕傲。我會盡職盡責(zé)不負(fù)眾望,為學(xué)校的發(fā)展,貢獻(xiàn)自己的一點力量。今天我在這里借此機會代表老教師談幾點想法:
一、相互關(guān)心
說真話,從我與曹蕾老師確立師徒關(guān)系的那一刻開始,心里就有了一種十分特殊的感情。我想一個老教師有機會成為年輕教師的指導(dǎo)師,是一種榮耀,正因為這樣,在老教師的心目中,結(jié)對教師的進(jìn)步也成為我們的一種追求和享受;我們一定會關(guān)心她,主動的幫助她解決教學(xué)中的困惑,排除她心里的壓力,樹立信心,快樂地教學(xué)。
二、共同成長
師徒結(jié)對從一開始就是相互為師的,古人云:“三人行必有我?guī)熝伞保辖處熢谥v臺上摸、爬、滾、打了多年,積累了一些行之有效的方法、技巧,我相信結(jié)對老師一定會珍惜機遇,虛心聽老教師的課主動請教,勤于反思,善于總結(jié)。迅速占領(lǐng)講臺,在較短時間內(nèi),掌握教育教學(xué)常規(guī),熟悉教育規(guī)程,適應(yīng)教學(xué)工作,駕馭有效課堂指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)。但年輕教師也有他們的長處:知識新、觀念新,也會給我們老教師一些促進(jìn)作用。教學(xué)是相長的,作為老教師肯定能從他們的結(jié)對老師那里學(xué)到新理念,新方法。希望我們之間彼此能夠以真情換取熱情,在共同成長的道路上實實在在的走好每一步。
三、珍視自身資源
新教師要把握自身的資源優(yōu)勢:年輕是一個機會、年輕是一種壓力、年輕是一筆財富、年輕更是一種責(zé)任。作為年輕教師,要認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí)、扎扎實實地工作,要多聽、多看、多思考、多改進(jìn)。愿望你們在學(xué)習(xí)中成長,在成長中成熟,在成熟中快樂地生活;愿你們“青出于藍(lán)而勝于藍(lán)”!
最后,感謝學(xué)校,為我們搭建了這個真誠合作,互相促進(jìn)的平臺。我衷心祝福今天結(jié)成的親密師徒,早日抵達(dá)理想的彼岸。我的發(fā)言完畢。謝謝!
師徒發(fā)言稿 篇12尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:
大家好!今天對于我們馬山小學(xué)是一個特殊的非常有意義的日子——一批新老教師在這里簽訂了“一幫一”結(jié)對子協(xié)議,對此,我想談一些個人的感想。
作為一名學(xué)校的老教師,我欣喜地看到學(xué)校的發(fā)展一年比一年好,學(xué)校的知名度在社會上也是一年更比一年高。學(xué)校要繼續(xù)發(fā)展,不但要有好的辦學(xué)理念,好的領(lǐng)導(dǎo)班子,更要是有一批好的教師隊伍。而好的教師隊伍不培養(yǎng)、不錘煉是造就出不來的。青年教師是學(xué)校的未來,因此學(xué)校對于青年教師的重視程度和期望值也更高一些。這次,簽訂“幫帶”的目的就是為了青年教師能夠在充足的陽光下健康、茁壯的成長,“幫帶”的目的就是為了青年教師能盡早的成為一名合格的教師。
我們每一位教師都曾經(jīng)是一名新教師,回憶自己剛剛走上講臺之初,面對教育教學(xué)工作,我們往往都會顯得束手無策,尤其是在業(yè)務(wù)上,由于對教材缺少理解,較難把握住教材的重點、難點,對課堂教學(xué)的基本環(huán)節(jié)控制不好,明顯缺乏課堂教學(xué)機智,上課常常給人一種“生硬”“走過場”的感覺;學(xué)生們學(xué)得“無味”、被動,甚至影響了教學(xué)的質(zhì)量。這一段有壓力的日子在我的記憶
中不算短。如果當(dāng)時能有一位有經(jīng)驗的教師,及時給予正確引導(dǎo),那我們會少走多少的彎路啊。我想對在坐的每一位新教師說一句:我羨慕你們!在你們教育生涯剛剛起步不久的時候,就有人在注視著你們,關(guān)心著你們,攙扶著你們,你們是幸運的。
學(xué)校這次推選了一批有教學(xué)經(jīng)驗的教師作為年輕教師的“幫帶”教師,并簽訂了“幫帶”協(xié)議書,我有幸也在其中。在我看來這“協(xié)議書”就是“責(zé)任書”。要想做好“傳、幫、帶”工作,“幫帶”教師首先要做到:言傳身教,率先垂范,在教學(xué)上,在師德上,在業(yè)務(wù)技能上都要做出表率作用。我代表全體“幫帶”教師表個態(tài):我們會將自己多年的工作經(jīng)驗和教學(xué)經(jīng)驗毫無保留地傳給青年教師,在年輕教師遇到困難時一定給予真誠的關(guān)心與幫助,扶持他們走出困境。認(rèn)真履行“幫帶”協(xié)議書的各項職責(zé),從高從嚴(yán)要求年輕教師,使之成為一名稱職的教師,為我校的新教師培養(yǎng)工作盡我們的全力。
時代在發(fā)展,知識在不斷的更新,好教師的標(biāo)準(zhǔn)也在改變:一個具備良好的思想道德素質(zhì)、深厚的理論功底、廣博的知識儲備、高尚的人格魅力、強烈的創(chuàng)新意識和能力、精湛的教學(xué)藝術(shù)、濃郁的教育親和力、熟練的現(xiàn)代教育技能等素質(zhì)的教師,才能迎接新的挑戰(zhàn)。因此,老教師也要與時俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí)。
在我看來“幫帶”的意義不止是老教師帶新教師,年輕教師身上也有值得老教師學(xué)習(xí)的東西。他們對新事物的學(xué)習(xí)勁頭,他們對新的教育、教學(xué)理念與知識的掌握量上,他們運用新的教育技術(shù)方面都比我們要強得多,因此“幫帶”是相互的。希望我們新、老教師能通過幫帶活動建立起真摯的友誼,相互信賴、相互幫助、共同進(jìn)步!
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